Đổi mới công tác cán bộ, xây dựng đội ngũ đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ là một trong những đột phá then chốt được Hưng Yên xác định trong nhiệm kỳ này. Từ khâu bố trí, sử dụng đến đánh giá cán bộ, tỉnh đang chuyển mạnh sang tư duy mới: đánh giá theo vị trí việc làm, theo sản phẩm đầu ra, lấy hiệu quả công việc làm thước đo. Tinh thần ấy đang lan tỏa từ tỉnh đến cơ sở, tạo những chuyển biến rõ rệt trong thực thi công vụ.

Bình luận (3)
Đây là định hướng đúng đắn cho đất nước. Chuyển đổi số sẽ tạo ra đột phá trong phát triển kinh tế - xã hội.
Mong rằng các chính sách sẽ được triển khai thực chất, không chỉ dừng ở khẩu hiệu.
Doanh nghiệp nhỏ và vừa như chúng tôi rất cần được hỗ trợ chuyển đổi số để cạnh tranh tốt hơn.